Mes: agosto 2020

Uno de los principales retos que enfrenta el sector laboral del país es el análisis del entorno organizacional, para la detección, prevención y erradicación de los factores de riesgo psicosocial que impactan a las y los trabajadores.

A casi un año de su publicación, la Norma Oficial Mexicana NOM-035 tiene como objetivo promover un entorno organizacional favorable. En el mes de octubre inicia la segunda etapa de su implementación, en la cual las empresas  deberán realizar una serie de procedimientos que incluyen:

• Evaluación del entorno organizacional.
• Aplicación de exámenes médicos y evaluaciones psicológicas en casos de violencia laboral.
• Documentar los resultados de la identificación y del análisis de los factores de riesgo; entre otros.

La Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) a través del departamento de Bolsa de Trabajo, ofrece a través de la herramienta Analytix una solución digital para el procesamiento de datos, que permite administrar las Encuestas de la Norma 035 para identificar los niveles de riesgo en los aspectos psicosociales de las organizaciones.

El sistema cuenta con un módulo para documentar los planes de acción con base en los resultados de las encuestas, lo que facilita el cumplimiento de la normativa y la interacción con las y los trabajadores, garantizando la confidencialidad de los muestreos.

Para conocer más sobre la plataforma digital Analytix el departamento de Bolsa de Trabajo de la FNSI pone a disposición de sus agremiados la línea de contacto a través del correo electrónico: bolsadetrabajo@fnsi.com.mx.

Con el propósito de responder a las interrogantes de decenas de agremiados a la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) respecto a la cartera que ofrece Infonavit a sus derechohabientes, se llevó a cabo el webinar: “Resuelve tus dudas de Infonavit”.

Los asesores del departamento de Gestión de Vivienda de la FNSI, Gloria Mendez y Erick Chavez, fueron los anfitriones de la emisión que se transmitió en directo y de forma simultánea por las plataformas Zoom y Facebook Live, contando con la participación especial de María Julia Riva Palacio Galimberti, asesora de productos de crédito a empresas de Infonavit Nuevo León.

Dicha emisión es un claro ejemplo de la capacidad de nuestra Institución para adaptarse a la nueva normalidad que plantea la propagación de la epidemia por el virus Covid-19, que genera la necesidad de crear nuevos canales de interacción entre la FNSI y sus decenas de miles de agremiados en todo el país.

La asesora de Infonavit hizo una amplia exposición de las opciones que ofrece el Instituto a las y los trabajadores, quienes a pesar de las restricciones de movilidad pueden acceder a la plataforma digital del organismo para tramitar su crédito hipotecario para la compra y remodelación de su vivienda, así como préstamos para la mejora de su hogar, entre otras opciones.

Uno de los principales cuestionamientos giró en torno a los apoyos que Infonavit ofrece de forma extraordinaria para ayudar en la economía de las familias afectadas por la pérdida de su empleo ante el embate de la epidemia, para los cuales es importante señalar que no se otorgan de forma automática, por lo que es necesario efectuar el trámite en la delegación de su localidad. La FNSI a través del departamento de Gestión de Vivienda opera bajo los protocolos emitidos por la autoridad sanitaria, ofreciendo asesoría y gestión a las y los trabajadores para el acompañamiento en sus trámites ante el Instituto. Para mayores informes comunicarse a los teléfonos: 812.032.3030 / 812.032.3031 de lunes a viernes en horario de 9:30 a 17:00 horas.

Pedro Américo Furtado de Oliveira, nuevo Director de la Oficina de País de la OIT para México y Cuba, ha iniciado su nuevo mandato este 15 de agosto del 2020.

De origen brasileño, se desempeñó previamente como Director de la Oficina de País de la OIT para la Argentina. Ha realizado su formación académica en Brasil, Holanda y Bélgica, y es especialista en relaciones internacionales y economía y fue profesor de distintas universidades de su país.

“La sociedad mexicana es una sociedad compleja y diversa, con amplios retos y oportunidades y una indudable influencia regional y global. En las oportunidades, llaman mi atención el compromiso social de su Estado, la fortaleza de sus sectores empresariales y sindicales, así como el histórico diálogo tripartita entre estos actores y el sólido compromiso multilateral del Estado Mexicano”, comentó el nuevo Director de la Oficina.

Pedro Américo Furtado sustituye a Gerardina González Marroquín de origen costarricense, quien se desempeñara como directora del 1 de agosto de 2017 al 31 de marzo de 2020.

El Comité Ejecutivo Nacional de la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI), a través de su Secretario General, Jesús González Cárdenas, felicita a Pedro Américo Furtado de Oliveira por esta nueva encomienda como Director de la Oficina de País de la OIT para México y Cuba.

La FNSI y la OIT comparten el propósito de impulsar la unión y la justicia social como estandartes para la defensa de los derechos de las y los trabajadores de México y el mundo, mediante el trabajo digno, decente y remunerado que permita a mujeres y hombres alcanzar la plenitud y la felicidad.

Es por ello que ofrecemos nuestra experiencia de ocho décadas en la gestión y defensa de los derechos laborales para hacer de México ejemplo de Sindicalismo de avanzada, cuyo principal eje sea el mantenimiento de las fuentes de empleo digno y decente, la unión y justicia social.

El Comité Ejecutivo Nacional de la FNSI aprovecha la oportunidad para reconocer la extraordinaria gestión ejercida por Gerardina González Marroquín al frente de este importante organismo, que permitió sentar las bases para la consolidación de la reforma laboral y de la adopción por parte del Gobierno Mexicano de los convenios fundamentales de la OIT sobre el derecho a la sindicalización y la negociación colectiva de las y los trabajadores. Agradecemos a Gerardina González Marroquín por abrirnos las puertas y ofrecernos su visión de un futuro laboral, digno, incluyente y justo. Pedro Américo Furtado de Oliveira fungió como especialista senior en diálogo social y trabajo infantil de la sede central de la OIT en Ginebra. De 2015 a 2020 tuvo a su cargo la Oficina de País de la OIT para la Argentina, en donde se enfocó en promover el trabajo decente en estrecha vinculación con el gobierno y los representantes de organizaciones de trabajadores y empleadores (con información de la OIT).

El Instituto Mexicano del Seguro Social reiteró el llamado para que las personas recuperadas de COVID-19 acudan de forma altruista a donar plasma a los Bancos de Sangre en las ciudades de México, Monterrey y Guadalajara, ya que este elemento de la sangre puede ayudar pacientes que cursan la enfermedad con cuadros críticos.

Por seguridad transfusional, en la obtención del plasma convaleciente se evitan las donaciones familiares, de reposición o dirigidas, esto significa que no es un tipo de transfusión en la que una persona dona sangre o componentes que puede reservar para que se trasfunda a un paciente específico en una fecha posterior.

Este tratamiento experimental puede ayudar a los enfermos al transferirles una carga importante de anticuerpos específicos contra el SARS-CoV-2 que fueron desarrollados por personas que se han curado de la enfermedad.

Actualmente, la infección que causa COVID-19 no tiene tratamiento específico. Este protocolo se realiza de manera adicional a los cuidados que se brindan en las áreas de hospitalización y Unidades de Cuidados Intensivos en las unidades médicas del IMSS.

El Instituto Mexicano del Seguro Social hace un llamado solidario a quienes se han recuperado de la enfermedad para que acudan a los Bancos de Sangre de la Ciudad de México, Monterrey y Guadalajara y convertirse en donadores.

La Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) se suma al llamado para la donación altruista de plasma para el tratamiento de la enfermedad. Es importante que nos solidaricemos para juntos cuidar nuestra salud.

Si te curaste de la infección de COVID-19 y quieres donar plasma dirígete a:

Monterrey: Banco de Sangre de la UMAE Hospital de Cardiología 34. Av. Abraham Lincoln S/N, colonia Valle Verde, Monterrey, Nuevo León. También puedes enviar un correo electrónico a: ana.lopezm@imss.gob.mx o llamar al call center del IMSS 800 623 2323 donde las personas interesadas en donar reciben orientación sobre los lugares cercanos donde pueden hacerlo (con información del IMSS).

A pesar de la pandemia, la Reforma Laboral mantiene su ruta de implementación en el país, es por ello que las instancias que conforman la cadena productiva continúan alineando objetivos en torno a la transición del modelo de justicia laboral.

El Secretario General de la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI), Jesús González Cárdenas, participó en la reunión virtual de trabajo que encabezó Esteban Martínez Mejía, Titular de la Unidad de Enlace para la Reforma al Sistema de Justicia Laboral de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Acompañado por líderes de organizaciones sindicales, representantes del sector empresarial y del Gobierno de Nuevo León, los presentes recibieron retroalimentación sobre las rutas y estrategias para el seguimiento puntual de la transición de las Juntas Locales del país a la Subcomisión de Armonía Laboral del Modelo de Trabajo para el Desarrollo Económico de Nuevo León.

Teniendo como anfitrión al Secretario de Economía y Trabajo de Nuevo León, Roberto Russildi, el titular de la dependencia federal destacó los avances de la Reforma Laboral desde su aprobación el 1 de mayo del 2019.

Destacó los ejes de implementación inmediata de la reforma:

• Adecuación de los estatutos de las organizaciones sindicales.
• Legitimación de los contratos colectivos de trabajo.
• Inicio de operaciones de las nuevas autoridades locales y federales.
• Capacitación y difusión.

La FNSI, a través de su Secretario General, refrenda su compromiso institucional con la correcta implementación de la Reforma Laboral, así como de su observancia en beneficio de los más de 250 mil trabajadores agremiados a nuestra organización.

Con el firme compromiso de generar mejores condiciones para la protección y defensa de los derechos laborales de las y los trabajadores de Coahuila, la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) celebró una reunión de trabajo con representantes del sector productivo.

Los Asesores Sindicales de la FNSI Coahuila, Marco Flores; José Cuellar Palacios; Antonio Romero y Elio Askary; fueron anfitriones de la sesión de trabajo que tuvo como sede la ciudad de Saltillo, Coahuila.

En ella estuvieron presentes: Jorge Linares, Secretario General del Sindicato Centro Técnico Herramental; Refugio Sandoval, Secretario General del Sindicato Industrias John Deere; a quienes se sumaron como invitados especiales: Gustavo Díaz, Delegado de Infonavit Coahuila; y Armando Herrera, del departamento jurídico de Infonavit.

La FNSI Coahuila mantiene una relación histórica con el Infonavit que ha generado dividendos en la asesoría y gestión de trámites de las y los trabajadores agremiados, quienes tienen acceso directo a través del Kiosko Infonavit instalado en nuestra sede sindical.

Además, se han implementado brigadas de información y orientación en diversos centros de trabajo de las regiones centro y norte de Coahuila, en un intento por acercar los beneficios que ofrece Infonavit a las y los trabajadores para la adquisición y remodelación de sus viviendas. En la reunión se reafirmó el compromiso de Infonavit para colaborar con la FNSI Coahuila en campañas de difusión, asesoría y trámites para la adquisición de créditos y demás apoyos que el Instituto ofrece, y a los cuales tienen acceso los agremiados a la FNSI.

Con relación al acuerdo publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF-31 julio 2020) en el que se establece la prórroga de la vigencia de las constancias o tomas de nota de las directivas sindicales registradas ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), con motivo de la emergencia sanitaria por el Covid-19, el Comité Ejecutivo Nacional de la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) emite el siguiente posicionamiento:

Desde la implementación de las reformas a la Ley Federal del Trabajo iniciamos un proceso de actualización de los registros sindicales de la FNSI, así como de sus sindicatos agremiados.

En atención a las disposiciones emitidas por el Consejo de Salubridad General con motivo de la pandemia, desde el pasado mes de marzo suspendimos las convocatorias a reuniones por parte de los Comités Sindicales, en su lugar, hemos reforzado la comunicación con la membresía a través de medios electrónicos y por redes sociales.

Confiamos en que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social garantice el cumplimiento de las prórrogas correspondientes a la vigencia de constancias o tomas de nota, reconociendo a las mesas directivas y sus dirigentes.

Ofrecemos nuestro apoyo a la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde, para el cumplimiento de estas medidas emergentes producto de la pandemia por el Covid-19.

Una vez levantada la contingencia, la Dirección General de Registro de Asociaciones procederá al desahogo de los asuntos pendientes para garantizar la adecuada representación sindical de las y los trabajadores sindicalizados, tomando en cuenta que están próximos a iniciar los procesos de revisión de los Contratos Colectivos de Trabajo para el 2021.

Comité Ejecutivo Nacional

Federación Nacional de Sindicatos Independientes

Al obtener la mayoría calificada, con 79 votos, Alfredo Domínguez Marrufo fue designado, por el Pleno del Senado de la República, director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, que estará encargado de sentar las bases de la democracia, justicia y transparencia sindical.

Los otros dos candidatos que conformaron la terna, enviada por el Ejecutivo Federal, son Rafael Chong Flores, quien obtuvo 12 votos y María Estela Ríos González, que recibió siete de los sufragios. En total fueron emitidos 98 votos.

El Centro será el encargado de materializar las transformaciones que fueron aprobadas en la Reforma Laboral de 2019, así como los compromisos contraídos con la comunidad internacional y los tratados comerciales, como el tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) y el Tratado Integral y Progresista de Asociación Transpacífica (CPTPP).

Asimismo, tiene el objetivo de sustanciar el procedimiento de conciliación que deberán agotar los trabajadores y patrones, en asuntos individuales y colectivos del orden federal, así como todos los procesos administrativos relacionados.

Este organismo será competente para registrar, a nivel nacional, todos los contratos colectivos de trabajo, contratos-ley, reglamentos interiores de trabajo y las organizaciones sindicales, así como todos los procesos administrativos relacionados.

Para el ejercicio de las funciones el Centro contará con una Junta de Gobierno y una Dirección General, como órganos de gobierno y administración.

La primera estará integrada por el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, así como del del Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales, el presidente del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, y el presidente del Instituto Nacional Electoral. Con ello, se busca dar certeza al sector obrero y a la clase trabajadora el país, para que verdaderamente puedan acceder a la transparencia, libertad, justicia y a la democracia laboral (con información del Senado de la República).